Vol.444 心でつながっているコンサルテーションチーム
広島県働き方改革事業、4月から関わらせていただき終盤を迎える。毎月1回開催される定例会は、10時から12時までの2時間。 自宅から広島まではバスで3時間少しかかる。その往復時間がもったいないと思えないほど、充実した2時間… “Vol.444 心でつながっているコンサルテーションチーム”の続きを読む
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広島県働き方改革事業、4月から関わらせていただき終盤を迎える。毎月1回開催される定例会は、10時から12時までの2時間。 自宅から広島まではバスで3時間少しかかる。その往復時間がもったいないと思えないほど、充実した2時間… “Vol.444 心でつながっているコンサルテーションチーム”の続きを読む
ゆうパックの再配達を縮小の記事。今までは、翌日、再配達していたのを、依頼があるまで再配達しないしくみに。 私も、ゆうパックが届くことが多いが、出張が多く、再配達通知が何枚も入っていて心苦しい思いをよくしている。利用者とし… “Vol.439 商慣行を変えていく”の続きを読む
3月3日に日経新聞に載っていた言葉。「稼ぎより働き方改革」アート引っ越しセンター(現アートコーポレーション)の寺田 千代乃社長の記事だ。 引っ越し業界の働き方改革において、2017年は前年から2割受注を減らしたと書かれて… “Vol.437 受注を減らして働き方改革”の続きを読む
私が大学生のころ、24時間空いているファミリーレストランがどんどんオープンしていた。「24時間働けますか」とエナジードリンクのコマーシャルが、テレビをつけると流れていた。 時代は変わった。 働き方改革は、より社員が健康で… “Vol.431 時間に比例しない売上”の続きを読む
「この職場は雰囲気がいい」逆に、「雰囲気悪いよね」 こう感じるのは感覚だが、目に見える指標の退職率や応募者人数、などと照らし合わせると、その感覚が間違っていないことが多い。 とはいえ感覚でものを言うのは、伝える方法として… “Vol.428 場の雰囲気”の続きを読む
上場する国内企業のうち、直近決算期の売上高が100億円以下の992社を対象に、直近決算まで5年間の期末従業員の増加人数が多い順にランキングした調査結果では、働きやすさに配慮して優秀な人財を集め、顧客のニーズを捉え、収益を… “Vol.427 従業員が増加した企業ランキング”の続きを読む
広島県福山市。大学の分校があった土地。ここで3年間、大学生をしていた。 今日は、働き方改革のコンサルティングで訪れた。学生のときには、どんな企業はあるのかなんて全く興味がなかった。 こうして、いい企業があることを知ると、… “Vol.424 働き方改革で10年後のビジョンを描く”の続きを読む
働き方が多様化している。雇用形態ではなくフリーランスで専門職として個別契約で働く人も増えている。フリーランスは、1100万人を超えるとの試算もあるらしい。 その専門性を囲い込むことを防ぐために、独占禁止法で保護される。公… “Vol.414 フリーランスに独占禁止法”の続きを読む
今日のセミナーは山間地での開催で、ご参加くださる方々の安全を配慮し、主催者側で延期を選択。 予想していなかった時間。 今朝はモーニングセミナーで会員スピーチをさせていただき、朝のはじまりも早い。 イメージしていた1日の時… “Vol.388 デジタルデトックス”の続きを読む
リンダ・グラットンの「ライフシフト」については、触れてきたが、今日は、「ワークシフト」の中にある時間に追われることの弊害について書いてみたいと思う。 1990年の働き方に触れている。携帯電話もインターネットも普及していな… “Vol.386 専門技能を磨くための集中タイム”の続きを読む