Vol.134 研修の位置づけ
どの企業も、何らかの目的を持って、研修の実施を考えられる。何となく、やらなければならないからする、ではない。 最近、その「目的」をしっかり把握することに時間をかけている。県外での研修でも打ち合わせに足を運ぶことも多い。 … “Vol.134 研修の位置づけ”の続きを読む
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どの企業も、何らかの目的を持って、研修の実施を考えられる。何となく、やらなければならないからする、ではない。 最近、その「目的」をしっかり把握することに時間をかけている。県外での研修でも打ち合わせに足を運ぶことも多い。 … “Vol.134 研修の位置づけ”の続きを読む