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2018年5月21日のコラム

Vol.506 育休後の制度化

本日の日経新聞のWomen&Workの「育休後のキャリア仕組みで支える」 人材サービスのエン・ジャパンの育休後の制度導入について書かれてある。 育休明けの女性は補助的な業務を振られることも多いので時短勤務者の評価基準があ… “Vol.506 育休後の制度化”の続きを読む